El bienestar es una travesía.
Nos da energía.
Esclarece nuestro sentido de propósito.
Nos hace sentir plenos.
Para nuestro equipo ejecutivo, mayor bienestar es un compromiso para toda la vida.
Descubra sus perspectivas únicas sobre salud, riqueza y la búsqueda del bienestar.
Conozca cómo utilizan su talento para servir mejor a nuestros Miembros y a las personas
de todas partes en sus travesías para mejorar su salud y alcanzar mayor bienestar.
Michael Ellison
Director ejecutivo y fundador
"Bienestar significa tener la energía y la vitalidad para hacer lo que
es importante y significativo en su vida".
Michael Ellison, director ejecutivo y fundador de TriVita, considera que su misión
es ayudar a las personas de todas partes a experimentar bienestar y crear riqueza
para sus planes de vida. "Bienestar significa tener la energía y la vitalidad para
hacer los que es importante y significativo en su vida", afirma. "Experimentar diariamente
emociones positivas de amor, perdón, gratitud y aceptación y sentirse conectado
con Dios y los propósitos que Él tiene para nosotros. Riqueza significa tener recursos
cuantiosos para hacer realidad esos propósitos importantes y significativos".
Michael vio claramente su misión luego de pasar por una crisis de salud a la edad
de 50 años. A medida que recuperaba su salud se empeñó en compartir su mensaje de
bienestar y riqueza con los demás, lo que lo llevó a fundar TriVita en 1999. Michael
ahora dirige la constante búsqueda de bienestar de la compañía y les enseña a los
demás cómo crear riqueza para hacer realidad sus planes de vida.
Ayudar a las personas a vivir una vida más saludable y más dichosa sigue siendo
el propósito de Michael quien comparte esta pasión en las operaciones del día a
día en TriVita, así como en eventos anuales como la gala de entrega de premios Galaxy
of Stars de la compañía. Todos los Afiliados reciben una copia gratuita de su libro
"10 Keys for Creating Wealth and Wellness" (Diez claves para la creación de riqueza
y bienestar) para que puedan conocer más sobre su pasión por ayudar a los demás
a alcanzar mayor bienestar y su percepción personal en cuanto a la creación de riqueza.
Don Kurtenbach
Director financiero
"El bienestar es un estilo de vida -una travesía y un proceso– y para alcanzarlo,
se necesita enfoque y compromiso".
"El bienestar es un estilo de vida", declara Don Kurtenbach. "Es una travesía y
un proceso que para alcanzarlo se necesita enfoque y compromiso". Para alcanzar
su propio bienestar, Don consume alimentos sanos, realiza ejercicios regularmente
y se informa sobre cómo llevar una vida saludable. Además, toma suplementos nutricionales
de TriVita que lo ayudan a contrarrestar los efectos de la edad y el estrés. "Estas
prácticas me dan la energía y la resistencia necesarias para equilibrar mi vida
personal con mi carrera en TriVita".
Como director financiero, Don proporciona la base financiera ética que respalda
la misión y la visión de TriVita. Su responsabilidad es implementar y supervisar
los controles financieros internos y dirigir el presupuesto y los pronósticos corporativos
para cumplir los objetivos financieros.
Asimismo, supervisa la estrategia de aumento de capital de TriVita que respalde
la expansión de la empresa. También es responsable del manejo de riesgo financiero
para asegurar el valor económico de los accionistas de TriVita. "Dada la situación
económica y normativa actual, la función del director financiero se está volviendo
cada vez más compleja. Se requiere de una flexibilidad constante para enfrentar
los cambios", declara Don. "Y es un desafío al cual me enfrento con mucho ahínco
diariamente", agrega.
Marcus Ellison
Vicepresidente sénior de marketing y ventas
"Lo que es importante es que uno se ha embarcado en su propia travesía
hacia el bienestar".
Marcus Ellison ve el bienestar como una travesía que lleva a las personas a lugares
magníficos y las ayuda a alcanzar metas personales increíbles. "Para una persona,
bienestar puede significar bajar 150 libras; para otra, alcanzar una nueva marca
en una triatlón. "Lo que es importante es que uno se ha embarcado en su propia travesía
hacia el bienestar", afirma. "Personalmente, como padre de tres hijos, se trata
de ofrecerle a mi familia un futuro de calidad".
Como vicepresidente sénior de marketing y ventas de TriVita, Marcus es responsable
de desarrollar los productos nutracéuticos de la compañía, dirigir las marcas de
TriVita de manera estratégica y presentarlas de manera consecuente en todos los
canales de distribución como TV, radio, catálogos, páginas web, revistas, eventos
y ventas de los Afiliados. "Es increíble cómo la gente busca información precisa
sobre nuestros productos", declara Ellison. "Este interés alimenta mi pasión por
compartir bienestar".
Marcus también es parte del equipo de ejecutivos sénior de TriVita. Su función es
llevar a cabo la misión, la visión y las iniciativas de crecimiento empresarial
que establece la compañía. Para poder planificar y llevar a cabo las principales
iniciativas de la empresa, Marcus se centra en crear un ambiente de trabajo en el
que las personas se sientan valoradas y respetadas, pero en el que también sientan
los retos para dar lo mejor de sí. "Se trata de crear un equipo de alto rendimiento
para un ‘Superbowl’", manifiesta Marcus. "Porque las grandes empresas las hacen
grandes individuos".
Jim Dudleston
Vicepresidente sénior de operaciones
"Podemos cumplir nuestro máximo propósito de servir a nuestros clientes:
hacer de su travesía hacia el bienestar una experiencia positiva".
Jim Dudleston considera que el bienestar requiere disciplina. "Uno debe estar comprometido
a llevar un estilo de vida saludable y esforzarse todos los días por lograrlo para
así poder alcanzar el máximo bienestar mental, físico, emocional, social y espiritual".
Como fiel cliente de TriVita, Jim pone en práctica lo que predica. Su régimen de
suplementos nutricionales diarios consiste en siete productos de TriVita y lleva
un estilo de vida activo: juega tenis con regularidad y va al gimnasio.
Como vicepresidente sénior de operaciones, Jim disfruta de la energía que le ofrece
el bienestar. Su principal responsabilidad es apoyar las iniciativas de marketing
y ventas de TriVita y asegurarse que los diferentes sistemas y procesos de la empresa
funcionen de manera eficiente. Jim es responsable de cuatro departamentos operativos
en TriVita, entre los que se encuentran: Fabricación, Manejo de Inventario, Recursos
Humanos y el Centro de Distribución Canadiense.
Ya que estos departamentos deben interactuar y trabajar junto con todos los otros
departamentos de TriVita, Jim valora mucho la colaboración y el trabajo en equipo.
"Debemos colaborar entre nosotros para que la empresa funcione de manera eficiente",
afirma. "De esa manera, podemos cumplir nuestro máximo objetivo de servir a nuestros
clientes: hacer de su travesía hacia el bienestar una experiencia positiva".
Gene Henderson
Vicepresidente sénior de asuntos legales
"Los Diez pasos esenciales son mi guía para lograr un equilibrio físico,
emocional y espiritual. Son mi receta para tener una vida dichosa y duradera".
Gene Henderson ha luchado contra el cáncer, le han reemplazado las rodillas y le
han colocado una endoprótesis vascular en el corazón. Seguir los Diez pasos esenciales
para alcanzar mayor salud y bienestar de TriVita lo ayudó a hacerle frente a estas
adversidades y vivir bien todos los días. "El bienestar es un estilo de vida", manifiesta
y "los Diez pasos esenciales son mi guía para lograr un equilibrio físico, emocional
y espiritual. Son mi receta para tener una vida dichosa y duradera".
Como vicepresidente sénior de asuntos legales, la mayor responsabilidad de Gene
es hacer que la empresa y sus Afiliados estén protegidos legalmente a largo plazo.
Para lograrlo, dirige el equipo de Asuntos Legales y Cumplimiento de Leyes y Regulaciones
que supervisa todos los materiales de marketing de la empresa. A Gene le gustan
en particular los desafíos y las oportunidades que presentan el marketing a través
de Internet y los nuevos medios de comunicación que le permiten a TriVita contar
sus experiencias de nuevas formas interesantes.
Gene también se asegura que TriVita se adhiera a las normas profesionales y represente adecuadamente los
beneficios que ofrecen sus productos en conformidad con los requerimientos del Departamento
de Control de Alimentos y Medicamentos de EE.UU. (FDA, por sus siglas en inglés),
de la Comisión Federal de Comunicaciones (FCC, por sus siglas en inglés) y de la
Comisión Federal de Comercio (FTC, por sus siglas en inglés) y los estándares que
establece el equipo ejecutivo. Asimismo, Gene supervisa todas las actividades de
los Afiliados para asegurarse que cumplan los estándares apropiados de ética, excelencia
e integridad y los requisitos legales.